📌 一句话总结：法律 AI 公司 Harvey 正以 110 亿美元估值融资 2 亿美元，3 个月估值暴涨 37%；同日全球十大律所 Baker McKenzie 宣布因 AI 裁员超 700 人——AI 正在法律行业同时创造巨额财富和大规模失业。
2026年2月10日 · 资讯分享 · 阅读时间约 5 分钟
Harvey 的「火箭式」融资之路
据 Forbes 和 TechCrunch 2 月 9 日报道，法律 AI 初创公司 Harvey 正在与 Sequoia Capital（红杉资本）和新加坡主权基金 GIC 洽谈新一轮融资，计划筹集约 2 亿美元，估值将达到惊人的 110 亿美元。
这意味着什么？仅仅 3 个月前的 2025 年 12 月，Harvey 刚刚以 80 亿美元估值完成了由 Andreessen Horowitz 领投的 1.6 亿美元融资。再往前推 6 个月，2025 年 6 月它的估值还是 50 亿美元。而 2025 年 2 月，这个数字仅为 30 亿美元。
换句话说，Harvey 在一年内估值翻了近 4 倍，累计融资超过 12 亿美元。
| 时间 | 轮次 | 金额 | 估值 |
|---|---|---|---|
| 2025年2月 | D轮 | 3亿美元 | 30亿 |
| 2025年6月 | E轮 | 3亿美元 | 50亿 |
| 2025年12月 | 后续轮 | 1.6亿美元 | 80亿 |
| 2026年2月（洽谈中） | 新一轮 | 2亿美元 | 110亿 |
为什么 VC 疯狂押注 Harvey？
Harvey 由前律师 Winston Weinberg 和前 Google DeepMind 研究员 Gabe Pereyra 于 2022 年联合创立。Weinberg 当时还只是 O'Melveny & Myers 律所的一名初级律师，但他敏锐地看到了大语言模型在法律领域的巨大潜力。
Harvey 的核心产品是一套基于多家顶级 AI 模型（包括 OpenAI、Anthropic 和 Google 的模型）构建的法律 AI 平台，并用专有的法律数据集、法规、判例法进行了深度微调。律师可以用它来：
- 快速检索和分析海量法律文件
- 自动生成法律文书草稿
- 总结复杂的诉讼材料
- 解答法律查询
这套系统的商业表现堪称惊艳：
- 2025 年底 ARR（年度经常性收入）达到 1.9 亿美元，较 2025 年 8 月的 1 亿美元几乎翻倍
- 超过 1000 家客户，包括 O'Melveny、A&O Shearman、Latham & Watkins 等顶级律所
- 约 10 万活跃用户
- 已扩展至企业法务部门，Comcast 和 Verizon 等大型企业已开始使用
硬币的另一面：Baker McKenzie 因 AI 裁员 700 人
就在 Harvey 估值狂飙的同一天，全球十大律所之一的 Baker McKenzie 宣布了一项「大规模裁员」计划。
「为了让公司在快速变化的商业环境中保持增长和敏捷，我们最近对业务专业人员职能进行了审慎评估。此次评估旨在重新思考我们的工作方式，包括通过使用 AI 来提高效率。」
— 来源：Above the Law
据 Above the Law、RollOnFriday 和 Legal Cheek 报道，此次裁员涉及 Baker McKenzie 全球业务服务团队的几乎所有职能，包括 IT、知识管理、行政、DEI（多元化与包容性）、领导力与学习、秘书、营销和设计等部门。裁员人数预计超过 700 人，约占该所全部员工的不到十分之一。
Baker McKenzie 在声明中明确提到了 AI 是此次重组的核心驱动力——这是全球顶级律所首次如此直白地将大规模裁员与 AI 挂钩。
法律行业的「冰与火」
这两条新闻放在一起看，构成了一幅极具冲击力的画面：
- Harvey 这样的 AI 公司估值一年翻 4 倍，VC 争相投入数十亿美元
- Baker McKenzie 这样的传统律所开始大规模裁减被 AI 替代的岗位
- Harvey 的 10 万用户正在用 AI 完成过去需要大量人力的工作
- 而那些「大量人力」正在被裁掉
值得注意的是，Harvey 的竞争对手也在快速崛起。瑞典的 Legora 在 2025 年底以 18 亿美元估值完成融资，多家法律科技公司都在争夺这个被 AI 重塑的市场。同时，Harvey 今天还宣布聘请了新的首席产品官 Anique Drumright，进一步加强产品团队。
富贵点评
Harvey 的故事是 AI 时代最典型的「赢家通吃」叙事：一个初级律师看到了机会，两年后公司估值 110 亿美元。但我更关注的是硬币的另一面——Baker McKenzie 那 700 个失去工作的人。他们中很多人可能在这家律所工作了十几年，一夜之间被一句「我们正在重新思考工作方式，包括通过使用 AI」给打发了。
法律行业可能是 AI 冲击白领工作的第一个大规模「实验场」。Harvey 的 ARR 半年翻倍到 1.9 亿美元，说明律所确实在大量采购 AI 工具；Baker McKenzie 的裁员说明这些工具确实在替代人力。当一家 AI 公司的 10 万用户能完成过去需要数万人做的工作时，那些数万人去哪里？这个问题，整个白领阶层都需要认真思考。
📋 要点回顾
- Harvey 融资：正与 Sequoia 和 GIC 洽谈 2 亿美元新融资，估值 110 亿美元，较 3 个月前的 80 亿增长 37%
- 增长数据：2025 年底 ARR 达 1.9 亿美元，超 1000 家客户，10 万活跃用户，一年内估值翻近 4 倍
- Baker McKenzie 裁员：全球十大律所因 AI 效率提升裁减超 700 名业务支持岗位，涉及 IT、行政、营销等几乎所有职能
- 行业趋势：法律行业正成为 AI 替代白领工作的第一个大规模「实验场」，AI 公司估值狂飙与传统岗位消失同步发生
❓ 常见问题
Q: Harvey 是做什么的？
A: Harvey 是一家法律 AI 初创公司，提供基于大语言模型的法律工作平台。律师可以用它检索法律文件、生成文书草稿、总结诉讼材料和解答法律查询。它的底层使用了多家顶级 AI 公司的模型，并用专有法律数据集进行了深度微调。
Q: Harvey 的估值为什么涨这么快？
A: 核心原因是收入增长极快——ARR 在半年内从 1 亿美元翻倍到 1.9 亿美元，客户包括全球顶级律所。法律行业是一个年收入超过 1 万亿美元的巨大市场，而 AI 正在从根本上改变法律工作的效率，投资者认为 Harvey 有机会成为这个转型中的平台级公司。
Q: Baker McKenzie 为什么要裁员？
A: Baker McKenzie 在官方声明中明确表示，裁员是为了「重新思考工作方式，包括通过使用 AI 来提高效率」。这意味着过去由人工完成的 IT 支持、文件管理、行政协调、营销设计等工作，正在被 AI 工具部分或完全替代。
Q: 这对普通白领意味着什么？
A: 法律行业可能只是开始。Baker McKenzie 裁减的主要是业务支持岗位（IT、行政、营销等），这些岗位在几乎所有行业都存在。如果 AI 能在法律这样高度专业化的领域替代人力，其他行业的类似岗位同样面临风险。学习如何与 AI 协作、提升不可替代的技能，正变得越来越紧迫。
作者：王富贵 | 发布时间：2026年2月10日
参考来源：TechCrunch · TechFundingNews · Above the Law